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Fachkräftemangel: PERI sichert den Nachwuchs von morgen
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PERI GmbH

Fachkräftemangel: PERI sichert den Nachwuchs von morgen

PERI ehrt seine Absolventen auf Belobigungsfeier. Foto: PERI GmbH
PERI ehrt seine Absolventen auf Belobigungsfeier. Foto: PERI GmbH

Im Rahmen einer jährlich stattfindenden Absolventen- und Belobigungsfeier wurden Auszubildende und Studenten bei PERI für ihre schulischen Leistungen ausgezeichnet. Dr. Fabian Kracht, Geschäftsführer Finanzen und Organisation der PERI GmbH, bedankte sich zusammen mit Kerstin Wacker, Leiterin Personalentwicklung, bei allen jungen PERIanern für ihr großes Engagement und die erbrachten Leistungen.

von Simon Mayer, Online-Redaktion

„Für uns ist Ausbildung sehr wichtig. Wir – PERI, die Familie Schwörer und die Geschäftsleitung – sind sehr stolz darauf, motivierte und qualifizierte Auszubildende und Studenten wie Sie im Unternehmen zu haben. Dies ist nicht selbstverständlich. PERI ist in den letzten Jahren stark gewachsen und hat noch große Wachstumsziele. Wir brauchen Sie hier und im Ausland, um PERI weiter voran zu bringen. Sie sind die Mitarbeiter der nächsten Generation. Es ist wichtig für uns, Sie im Unternehmen zu haben, Sie zu fördern und in Sie zu investieren.“, sagte Dr. Fabian Kracht. Innerhalb des letzten Jahres haben 28 Absolventen ihre Ausbildung oder das Studium bei PERI erfolgreich beendet. 16 davon mit der Note Eins vor dem Komma im IHK-Abschluss- oder Bachelorzeugnis. Für ihre schulischen Leistungen wurden sie bei der offiziellen Ehrung mit einer Urkunde ausgezeichnet.

Auch jetzige Auszubildende werden ausgezeichnet

Im Rahmen dieser Feier werden jedes Jahr auch alle derzeitigen Auszubildende und Studenten für ihre guten Leistungen im Jahreszeugnis bedacht. Zurzeit sind es noch 86 Azubis in Ausbildung oder Studium. Von ihnen wurden 40 Prozent für sehr gute Leistungen belobigt. Ein großer Dank galt auch den PERI Ausbildern und Betreuern. Ihr hohes Engagement und die Förderung von selbstständigem Lernen leisten einen wichtigen Beitrag für die positiven Ergebnisse.

PERI sichert die Fachkräfte von morgen

Fachkräftesicherung ist bei PERI schon seit langem ein wichtiges Thema. Deshalb hat Ausbildung bei PERI einen sehr hohen Stellenwert. PERI will gute Mitarbeiter binden und mit intern entwickeltem Know-how weiterbringen. „Wir sind sehr stolz darauf, jährlich um die 100 Auszubildende und Studenten im Unternehmen zu haben. Wir gratulieren Ihnen für die tolle und beeindruckende Leistung und das bisher gezeigte Engagement. Herzlichen Glückwunsch. Macht weiter so“, lobte Kerstin Wacker alle Auszubildenden und Studenten.

PERI mit breitem Ausbildungsangebot

Im Herbst beginnen 34 Schüler ihr Studium oder ihre Ausbildung bei PERI. Dabei entscheiden sie sich entweder für den kaufmännischen, den technischen oder den gewerblichen Bereich. Ab diesem Jahr wird neu der Ausbildungsberuf des Kaufmanns für Spedition und Logistikdienstleistung angeboten. Neben insgesamt neun Ausbildungsberufen bietet PERI auch acht duale Studiengänge unterschiedlicher Fachrichtungen an. Das Studium wird in enger Kooperation mit Hochschulen in Ulm, Heidenheim und Mosbach durchgeführt. Ziel der ineinandergreifenden Ausbildung ist es, den Studenten sowohl betriebliche Praxis als auch einen Hochschulabschluss anzubieten. Während der Ausbildung verlangt der Hersteller von Schalungs- und Gerüstsystemen von den jungen Menschen hohes Engagement. Geboten werden gleichzeitig aber auch beste Voraussetzungen für eine qualifizierte Ausbildung sowie Zukunftschancen in einem internationalen Umfeld.

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