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von Iris Zeilnhofer, Online-Redaktion
17 stolze Preisträger zählt der Wettbewerb „Beruf & Familie“. Im Landkreis Günzburg wurden die familienfreundlichsten Unternehmen nun für ihr Engagement in diesem Bereich ausgezeichnet. Ganze 17 Betriebe tragen nun das Siegel „Familienfreundliches Unternehmen“. Die Preisverleihung, eingeleitet mit einem Keynote-Vortrag zum Thema „Vereinbarkeit von Arbeitgebermarke“, fand am 25. November in Ichenhausen statt.
Großes Engagement im Bereich Familienfreundlichkeit im Landkreis Günzburg
Seit 15 Jahren trägt der Landkreis Günzburg das Leitbild und Logo „Die Familien- und Kinderregion“. Seit 10 Jahren kümmert sich die Regionalmarketing Günzburg GbR – Wirtschaft und Tourismus (RMG) um das Thema „Familienfreundliche Unternehmen“, und seit 2009 auch in ihrem Bereich Wirtschaftsförderung, den vom Landratsamt Günzburg übertragen bekam und der seitdem die Aufgabenbereiche Tourismusmarketing, Innenmarketing und Standortmarketing ergänzt. In den zurückliegenden Jahren ist allerhand zum Thema Familienfreundlichkeit in die Wege geleitet und umgesetzt worden. Meinrad Gackowski, Familienbeauftragter im Landkreis Günzburg, und Dagmar Derck, stellvertretende Geschäftsführerin der RMG, schilderten diese Fortschritte den Gästen im Rahmen der Preisverleihung.
„Beruf & Familie“ eines von vielen Projekten für „Familienfreundlichkeit im Unternehmen“
Eines von vielen Projekten im Zusammenhang „Familienfreundlichkeit im Unternehmen“ mit besonderer Wirkung, ist der Wettbewerb „Beruf & Familie“. Dieser wurde, von der Regionalmarketing Günzburg GbR –Wirtschaft und Tourismus gemeinsam mit dem Lokalen Bündnis für Familie Landkreis Günzburg, der Agentur für Arbeit, der IHK und HWK, bereits zum dritten Mal ausgerufen.
Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird deutlich wichtiger
„Wir freuen uns sehr, eine ganze Vielzahl an engagierten Arbeitgebern in der Familien- und Kinderregion Landkreis Günzburg als familienfreundlich auszeichnen zu dürfen“, so RMG-Geschäftsführer Werner Weigelt im Rahmen der Preisverleihung. „Die Resonanz auf den Wettbewerb war sehr gut, die Bewerber sehr engagiert. Die Notwendigkeit einer guten Vereinbarkeit von Beruf & Familie wird – gerade auch angesichts zunehmenden Fachkräftemangels – auch hier immer mehr erkannt und mit vielen kreativen und zum Teil sehr individuellen Maßnahmen und Angeboten darauf reagiert,“ so Dagmar Derck weiter.
Vier Sonderauszeichnung mit Werbeclip
Die Preisträger erhielten ihre Auszeichnungen unabhängig von ursprünglich geplanten Preiskategorien oder einer Rangfolge. Denn, so war sich die Jury einig, die Bewerbungen waren einfach zu vielfältig, was die Unternehmensgrößen und -arten und entsprechend auch die Möglichkeiten zu unterschiedlichsten Angeboten betrifft. Dennoch entschied sich die Jury, vier der 17 Preisträger auf besondere Weise hervorzuheben, in Form eines rund zweiminütiger Clips. Diesen konnten sie zu ihren eigenen Werbezwecken nutzen. Die Regionalmarketing Günzburg GbR wird diese für das Thema als Referenzen innerhalb und außerhalb der Region einsetzen. Auch auf a.tv sollen sie ausgestrahlt werden und damit zu einem positiven Arbeitgeberimage der „familienfreundlichen Unternehmen“ beitragen. Gedreht wurden die Clips bei Bendl, Günzburger Steigtechnik, Klimmer und Lingl.
