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Bei einem der weltweit führenden Produzenten in der thermischen Speisenbereitung ist die Ausbildung junger Menschen nicht auf kleiner Flamme. Für die Rational AG ist nur durch ausreichende Qualifikation und Know-How die Produktion von potentiell marktführenden Produkten und Innovationen möglich. Deshalb steht eine umfassende und gründliche Ausbildung von jungen Menschen für das Unternehmen an oberster Stelle. Das Ausbildungsangebot von Rational ist breit gefächert. Neben Industriekaufleuten, Industriemechanikern, Mechatronikern und Fachinformatikern bietet das Unternehmen aus Landsberg duale Studiengänge mit den alternativen Hochschulabschlüssen Bachelor of Engineering Maschinenbau und Elektrotechnik sowie Bachelor of Arts im Studiengang International Business, Wirtschaftsinformatik und erstmals Hotel- und Gastronomiemanagement an.
Für die Gesellschaft und eine Investition in die Zukunft
In diesem Ausbildungsjahr werden 18 Azubis in ihre berufliche Zukunft starten. Insgesamt durchlaufen aktuell 62 Jugendliche eine Ausbildung bei Rational. „Jungen Menschen eine gründliche Ausbildung zu ermöglichen, ist für unser Unternehmen von höchster Bedeutung“, sagt Dr. Günter Blaschke, Vorstandsvorsitzender der Rational AG. “Einerseits sehen wir es als Teil unserer gesellschaftlichen Verantwortung, vor allem ist es jedoch eine Investition in unsere eigene Zukunft, denn engagierte und gut ausgebildete Mitarbeiter sind der Schlüssel für zukünftigen Erfolg.“ Für die neuen Auszubildenden werden es drei Intensive erste Tage im eigenen Haus werden.
Auch Frauen sind hier an den Werkbänken
Nach der ersten Reizüberflutung wartet am Ende der Woche ein kleines Schmankerl auf die neuen Azubis. Sie unternehmen einen zweitägigen Ausflug zum Kennenlernen ins Allgäu. Diana Sirch, die Anfang August 2013 die Leitung der Lehrwerkstatt übernommen hat und Elisabeth Holzmüller, die seit Anfang Juni 2013 als Ausbilderin für Mechatronik in der Lehrwerkstatt arbeitet, werden auch mit dabei sein. Bei Rational ist Technik nicht nur Männersache. Schon seit längerem bildet das Unternehmen auch Frauen in technischen Berufen aus. Der Konzern ist stolz, das Führungsteam auch mit weiblichen Fachkräften zu verstärken.
