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374 Jahre Erfahrung und Kompetenz wurden geehrt;REFLEXA-WERKE Albrecht GmbH
REFLEXA-WERKE Albrecht GmbH

374 Jahre Erfahrung und Kompetenz wurden geehrt;REFLEXA-WERKE Albrecht GmbH

Jubilare mit Hans Peter Albrecht(7.v.l.),Miriam Albrecht(r.)&Legnini(l.); Foto:Reflexa
Jubilare mit Hans Peter Albrecht(7.v.l.),Miriam Albrecht(r.)&Legnini(l.); Foto:Reflexa

Der Hersteller technischen Sonnenschutzes Reflexa aus dem bayerisch-schwäbischen konnte erneut ein erfolgreiches Geschäftsjahr verzeichnen. Hans Peter Albrecht gab auf der jährlichen Betriebsversammlung bekannt, dass sich Relfexa in einem erneut schwierigen Marktumfeld gut positioniert hat. 

„Durch einen - im Vergleich zu 2011 - kühlen und niederschlagsreichen Sommer in 2012 sind Saisonprodukte im Sonnenschutzbereich immer Schwankungen unterlegen. Diese konnten aber durch einen guten Zuwachs in anderen Produktbereichen ausgeglichen werden. Im Gesamtergebnis ist erneut ein gesundes Wachstum zu verzeichnen.“, so Unternehmensgründer Hans Peter Albrecht.

374 Jahre Erfahrung und andere Jubiläen

Ein solches Wachstum wird nicht nur durch gute Produkte möglich, sondern in aller erster Linie durch kompetente und erfahrene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Diese Erfahrung ist gerade in einem Familienunternehmen wie Reflexa ein unschätzbar wertvolles Kapital. Im Rahmen der Jahresabschlussfeier in Burgau wurden insgesamt stolze 374 Jahre Erfahrung durch Hans Peter Albrecht, seine Tochter Miriam Albrecht und Ingi Legnini, der stellvertretender Geschäftsführer ist, geehrt. Dabei feierten fünf Personen ihr zehnjähriges Jubiläum. Zwei Mitarbeiterinnen gehören nun schon 15 Jahre zum Unternehmen, fünf Belegschaftsmitglieder gehören dem Betrieb schon 20 Jahre an. Zwei weitere konnten sich über 25 und 30 Jahre Betriebszugehörigkeit freuen  und fast seit Unternehmensgründung – nämlich seit 40 bzw. 44 Jahren halten weitere zwei Mitarbeiter dem Unternehmen die Treue. Wer Mitarbeiter mit so viel Erfahrung beschäftigt, muss auch darauf eingestellt sein, dass aufgrund der gesetzlichen Rente bedauerlicherweise Mitarbeiter aus dem Unternehmen austreten. So wurden drei Mitarbeiter in den wohlverdienten Ruhestand verabschiedet.

Reflexa bildet seine zukünftigen Mitarbeiter aus

Reflexa zieht sich seit Jahren erfolgreich Fachkräfte selbst heran, um die Erfahrungen der langjährigen Mitarbeiter im Unternehmen zu halten. So wird es auch im Jahr 2013 erneut eine Ausbildungsoffensive geben. Qualifizierte Mitarbeiter mit unschätzbarer Erfahrung sind auch zukünftig die sichtbar beste Lösung. 

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